Diplomado: Liderazgo y Gestión del Talento Humano

El diplomado en Liderazgo y Gestión del Talento Humano está diseñada para fortalecer las competencias de quienes lideran equipos y gestionan personas en entornos organizacionales. Dirigida a directivos, mandos medios, coordinadores, profesionales de recursos humanos y emprendedores, esta formación ofrece herramientas prácticas para desarrollar un liderazgo efectivo, motivar equipos, gestionar el desempeño y promover un clima laboral positivo. Aprende a identificar, potenciar y retener el talento, alineando las capacidades del equipo con los objetivos estratégicos de la organización. Ideal para quienes buscan liderar con propósito, empatía y visión de futuro.

Dirigido a:

Profesionales, ejecutivos y emprendedores de todas las áreas y disciplinas de una empresa que tengan a cargo equipos de trabajo, interesados en fortalecer sus competencias en la dirección de personas y en su trasformación organizacional.

REQUISITOS DE PERMANENCIA

Cumplir con el programa, teniendo el porcentaje de asistencia que se le requiera, elaborar los proyectos de trabajo y demás actividades relacionadas, encomendadas por los asesores.

REQUISITOS DE INSCRIPCIÓN

1. Formulario de inscripción completo.
2. Copia de cédula de identidad y electoral.
3. Pago de inscripción.
4. Carta compromiso (institucional) si aplica.

INFORMACIÓN RELEVANTE

Apertura y fecha de inicio:

Sujeto al mínimo de participantes inscritos establecido por la Direc-
ción de Educación Continua. Los contenidos estarán sujetos a cambios de acuerdo con modifi-
caciones en la regulación tributaria.

Se hace entrega de certificado de asistencia con el cumplimiento de mínimo el 80% del total de
las horas del programa académico.

Formas de pago: Para fines de inscripción puede realizar su pago mediante transferencia bancaria y/o depósito a la cuenta corriente en pesos No. 9603391405 y cuenta de ahorros en dólares No. 9603391491 del Banreservas a nombre del Instituto Global de Altos Estudios en Ciencias Sociales (IGlobal) (RNC: 430091197) O pagos electrónicos (tarjeta) comunicándose al teléfono 829-893-0006 ext. 3026.

NOTA

El importe incluye enseñanza, material didáctico y la expedición del certificado avalado por el Instituto Global de Altos Estudios en Ciencias Sociales (IGLOBAL).

Programa

MÓDULO 1. Desafíos globales en la gestión del talento humano.

• Tecnología digital, Inteligencia Artificial y automatización de procesos.
• Trabajo remoto e hibrido.
• Cultura organizacional flexible o adaptativa.
• Nuevas Competencias del gestor del talento humano.

MÓDULO 2. Marca empleadora (Employer Branding) en la atracción del talento humano.

• Marca empleadora y redes sociales.
• Diseño e experiencias de candidato.
• Reclutamiento apoyado en datos.
• Equidad e inclusión en el proceso de selección candidato.

MÓDULO 3. Análisis de personas.

• Introducción al uso de datos en Recursos Humanos.
• Indicadores clave de gestión humana.
• Herramientas digitales en la toma de decisión.
• Rotación de personal, clima y desempeño.

MÓDULO 4. Desarrollo organizacional y liderazgo.

• ¿Qué es el desarrollo organizacional?
• Tipos de intervenciones de desarrollo organizacional y comunicación.
• Clima laboral y bienestar integral.
• Gestión del estrés, burnout y resiliencia.
• Gerente ESG (gestión criterios ambientales, sociales y de gobernanza).
• Liderazgo inclusivo, ético y regenerativo.
• Liderazgo adaptativo o flexible y emocional.
• Liderazgo en entornos VUCA (volatility, uncertainty, complexity y ambiguity) BANI (que-
bradizo, no lineal e incomprensible.

MÓDULO 5. Desarrollo y desempeno del talento.

• Tendencias nuevas en la evaluación del desempeño.
• Retroalimentación continua y coaching organizacional.
• Aprendizaje organizacional y entornos de aprendizajes híbridos.
• Planes de carrera y sucesión.

Dirección de Educación Continuada y Extensión

Phone number 829-893-0006, ext. 3021 y 3023

Email d.melican@iglobal.edu.do

Diplomado: Liderazgo y Gestión del Talento Humano